Короткие байты: Вы, должно быть, читали историю об Аране Ханне, студентке Гарварда, который потерял свою стажировку в Facebook после того, как он обнародовал проблемы конфиденциальности с Facebook. После потери летней стажировки в Facebook он написал статью в Time, в которой изложил свои взгляды на всю стажировку в эпизоде Facebook.
Аран Ханна потерял стажировку в Facebook 10 недель назад, когда он запустил расширение «Карта мародеров», в котором использовались данные о местонахождении из Facebook Messenger и наносил то же на карту. С указанием причин, Facebook сказал, что Аран не соответствует высоким этическим стандартам, которые ожидают стажеры, которые намерены работать в Facebook.
В статье «Времена» Аран упоминает о том, как он был старшим в Гарварде, там же, где основатель и генеральный директор Facebook Марк Цукерберг создал самую популярную социальную сеть в мире. Он пишет, что черпал вдохновение в перспективах присоединения к «хакерской культуре» Facebook, где «код побеждает в спорах».
Он говорит:
Эта дальновидная «хакерская культура» — так началась Facebook. Можете ли вы представить, если Цукерберг пошел в администрацию школы, чтобы попросить разрешения построить Facebook в своей комнате в общежитии? К счастью, ему не нужно было разрешение. Он построил его, и его код победил.
Говоря о своей стажировке, он упоминает, что ранее он посещал занятия по конфиденциальности и технологии, где он научился сомневаться в технологиях и их влиянии на жизнь людей. Изучение этого класса и его интерес к продуктам Facebook вдохновили его на создание карты Marauder, позволяющей пользователям видеть геолокации людей в Messenger. Следует отметить, что приложение Facebook Messenger от Facebook автоматически делится геолокацией и текстами.
Он подчеркивает тот факт, что он не использовал какую-либо коммерческую тайну — и не вмешивался ни во что. Его приложение ничего не делало, только считывало уже имеющиеся данные и отображало их на карте. Тем не менее, Facebook не согласился и обвинил его в нарушении пользовательского соглашения сайта, используя данные, взятые с сайта в своем приложении. Он говорит:
Сотрудник компании попросил меня не разговаривать с прессой и деактивировать расширение, что я и сделал. Я был шокирован и разочарован, когда представитель HR-персонала Facebook позвонил за день до того, как я должен был начать свою летнюю стажировку, после того как я уже переехал в Калифорнию, чтобы сообщить мне, что мое предложение отменяется.
После этого эпизода Facebook выпустил обновление, которое изменило способ публикации геолокациями Facebook. Теперь ваша геолокация предоставляется только в том случае, если вы решите это сделать.
Говоря об извлеченных уроках из этой потерянной стажировки в Facebook, он сказал, что это была «невероятная возможность обучения», и он научил его, как крупные технические гиганты реагируют на проблемы конфиденциальности и как они в конечном итоге наносят ущерб их использованию.
В беседе с индо-азиатской службой новостей он сказал, что его намерения никогда не были злыми, и он просто стремился привлечь внимание людей и Facebook. Он говорит:
В будущем, будут ли такие компании, как Facebook, более осведомлены о проблемах конфиденциальности и более активно их исправлять? Или мы должны продолжать полагаться на защитников конфиденциальности, влияющих на изменения извне?
Читайте его академическую статью в Гарвардском журнале Technology Science.
